Skripsi/Tugas Akhir
Analisis dan Evaluasi Kinerja Guru pada SMA Maha Putra Menggunakan Metode SMART (Simple Multi Attribute Rating Technique)
ABSTRAK
Evaluasi kinerja terhadap 26 guru di SMA Maha Putra Tello Makassar sering kali dilakukan oleh evaluator yang cenderung memberikan nilai lebih rendah kepada guru dengan gaya mengajar yang berbeda atau berdasarkan preferensi pribadi. Tujuan penelitian ini adalah meningkatkan objektivitas dan akurasi evaluasi kinerja guru di SMA Maha Putra Tello Makassar melalui penerapan metode SMART (Simple Multi-Attribute Rating Technique). Dengan SMART, evaluasi kinerja guru dilakukan berdasarkan kriteria terukur seperti kompetensi profesional, pedagogik, kepribadian, dan sosial, dengan menggunakan data dari observasi, wawancara, dan survei. Setiap kriteria diberi bobot sesuai dengan tingkat kepentingannya. Kemudian, kriteria-kriteria tersebut dianalisis untuk memberikan rekomendasi perbaikan. Dari hasil penelitian ini secara efektif mendukung peningkatan kualitas pengajaran dan pengembangan profesionalisme guru secara berkelanjutan.
Kata Kunci: Analisis, Evaluasi Kinerja Guru, Metode SMART
ABSTRACT
Performance evaluations of 26 teachers at SMA Maha Putra Tello Makassar are often carried out by evaluators who tend to give lower grades to teachers with different teaching styles or based on personal preferences. The aim of this research is to increase the objectivity and accuracy of teacher performance evaluation at Maha Putra Tello High School Makassar through the application of the SMART (Simple Multi-Attribute Rating Technique) method. With SMART, teacher performance evaluation is carried out based on measurable criteria such as professional, pedagogical, personality and social competence, using data from observations, interviews and surveys. Each criterion is given a weight according to its level of importance. Then, these criteria are analyzed to provide recommendations for improvement. The results of this research effectively support improving the quality of teaching and developing teacher professionalism on an ongoing basis.
Keywords: Analysis, Evaluation of Teacher Performance, SMART Method
Tidak ada salinan data
Universitas DIPA Makassar
NPP 7371142D1000002
Jln. Perintis Kemerdekaan KM.9
Telp. (0411)587194
Hotline: +6281228221994
WhatsApp Admin: +6281342092072
e-Mail: perpustakaan@undipa.ac.id
© 2024 — Perpustakaan UNDIPA Makassar - SLiMS